Podcast: Alle ins en outs van het IT Growth Program
Goodzo'ers vertellen over het IT growth program in de Baanbrekers Podcast.
Beluister hier

Een betaald IT traineeship volgen zonder diploma of vooropleiding in IT?

Bij Goodzo ontwikkel je jezelf tot een volwaardige consultant in de IT. Ook als je nu nog geen enkele ervaring hebt in deze wereld.

Solliciteer direct
Boek een call
Het IT traineeship van Goodzo is perfect voor mensen die hun hbo- of wo-opleiding (nog) niet of net hebben afgerond, en toch liever de richting van IT op willen.
Door snel bij onze opdrachtgevers aan de slag te gaan, certificaten te behalen met hulp van je Career Manager, leer je in een jaar tot anderhalf jaar de fundamentele skills die essentieel zijn voor de rest van je IT-loopbaan.
Doorontwikkelen tot managementniveau na het traineeship
Werken bij top 250 groeibedrijven
Vast contract vanaf dag 1
Doorontwikkelen tot managementniveau na het traineeship
Werken bij top 250 groeibedrijven
Vast contract vanaf dag 1
Doorontwikkelen tot managementniveau na het traineeship
Werken bij top 250 groeibedrijven
Vast contract vanaf dag 1
Doorontwikkelen tot managementniveau na het traineeship
Werken bij top 250 groeibedrijven
Vast contract vanaf dag 1

Wat we van jou verwachten

Goodzo is er voor mensen zonder IT-ervaring, maar met een flinke drive om zichzelf en anderen beter en gelukkiger te maken.

Solliciteer direct

Jouw profiel:

  • Je hebt hbo- of wo-denkniveau
    (Minimaal hbo-propedeuse behaald)
  • Een achtergrond in de IT is geen must
  • Je staat aan het begin van je carrière
  • Je bent 40 uur per week beschikbaar
  • Je bent bereid te reizen (met leaseauto) binnen de Randstad (Rijbewijs B is een must)
IT trainee van Goodzo kijkt lachend in de camera
IT Trainees in overleg met elkaar bij Goodzo

De voordelen van een IT Traineeship bij Goodzo

De ideale plek om jezelf te ontwikkelen en te ontpoppen tot een consultant die verschil maakt in de wereld van IT.

Solliciteer direct
  • Vanaf dag 1 krijg je betaalt en een vast contract
  • Krijg persoonlijke begeleiding van een Career manager die jou begeleidt in jouw ontwikkeling naar IT Consultant
  • Word deel van een community van ervaren collega's die je graag verder helpen
  • Werk in dienst van Goodzo bij de top 200 toonaangevende bedrijven
  • Pas de theorie direct toe in de praktijk
  • Behaal 10+ officiële certificaten, waaronder ITIL en Comptia

Awards

Hoe ziet het IT traineeship van Goodzo eruit?

Je start het IT Growth Program met het IT traineeship. In je eerste jaar tot anderhalf jaar leer je de fundamentele skills die essentieel zijn voor de rest van je loopbaan. Je krijgt alle ruimte jezelf te oriënteren binnen de IT en om te ontdekken en hoe IT binnen organisaties is ingericht is. Dit doe je fulltime, aangevuld met trainingen om je softskills te verbeteren en certificaten te behalen.

In dienst van Goodzo werk je voor onze opdrachtgevers als bijvoorbeeld:

Support Engineer
Operations Engineer

Dit leer je in IT traineeship:

ITIL
Agile
Comptia
Change management
Time management
SCRUM
Office365
Infrastructuur

In het kort

40 werkuren per week
4 zelfstudie uren per week
10 officiele certificaten*
*Waaronder ITIL en Comptia

Voor wie is het IT traineeship geschikt? 

We geloven dat wat mensen willen en kunnen belangrijker is dan wat mensen tot nu toe op hun cv hebben staan. We geloven in menselijke groei, het is het fundament van alles dat we doen. Met die mindset begeleiden we high potentials in hun ontwikkeling naar IT-consultants. Mensen die IQ, EQ en een onovertroffen groeimindset met elkaar weten te combineren en daarmee anderen en zichzelf verder brengen
Patrick
Fase 1: IT traineeship

Twijfel je over de switch naar IT? Voormalig transportplanner Patrick vertelt je er alles over

Sanne
Fase 2: Deep Dive

Van het IT Traineeship naar een succesvolle Deep Dive: Sanne praat je helemaal bij

Edo
Fase 2: Deep Dive

Zonder IT-achtergrond aan de slag als Business Process Engineer? Edo deed het (en jij kan het ook)

Rick
Fase 3: Next

In drie jaar van IT Trainee naar Coördinator: "Door de Deep Dive ben ik nu in staat deze rol op te pakken."

Esmee
Fase 1: IT traineeship

"Je krijgt hier alle tijd om je eerste stappen in de IT te zetten en leert wat het inhoudt om binnen een grote organisatie te werken."

Jan-Willem
Fase 3: Next

"Ik ben door Goodzo nu consultant en developer ineen."

Thomas
Fase 2: Deep Dive

"In de Deep Dive ontwikkel je jezelf als IT-consultant, maar ook als persoon."

Leander
Fase 3: Next

"De kunst is om IT en business voor elkaar te gaan laten werken."

Gerald
Fase 2: Deep Dive

"Het is heel belangrijk om te weten hoe je je verhoudt tot de klant."

Dennis
Fase 1: IT traineeship

"Het traineeship draait om technisch vaardig worden en soft skills ontwikkelen, om vervolgens nieuwe stappen te zetten."

Diede
Staf

"Mijn werk draait om mensen verder brengen, als IT'er en als mens."

Maarten
Staf

"Onze mensen onderscheiden zich door verder te gaan waar anderen stoppen."

Welke richtingen kun je op met het IT traineeship van Goodzo?

Met het IT traineeship van Goodzo kun je veel verschillende kanten op. Welke? Dat is helemaal aan jou. We geven je de basic skills om als IT-professional aan de slag te gaan, maar zouden het geweldig vinden als je met ons verder leert en je ontwikkelt tot consultant of manager. Waar je ook naartoe wil: Goodzo is waar je je nieuwe carrière start.

Direct solliciteren
IT Consultant

Je analyseert problemen en weet er met jouw daadkracht en kennis van IT voor te zorgen dat processen vloeiender verlopen, waardoor organisaties kunnen groeien.

IT Manager

Je stuurt teams met bijvoorbeeld consultants of developers aan en bent verantwoordelijk voor een bepaald deel van een organisatie.

Developer

Je ontwikkelt nieuwe applicaties en systemen, bijvoorbeeld in Mendix. Ook draag je zelf ideeën aan om processen te verbeteren.

SCRUM Master

Je bent procesbegeleider en coach in een team. Je faciliteert scrum-events en zorg voor het verbeteren van het teamproces.

Bekijk de IT traineeship vacature

Wat je achtergrond ook is: jij kunt vandaag nog beginnen aan je nieuwe carrière in de IT. En heb je al wat jaren ervaring? Ook dan helpen we je graag. Solliciteer nu als starter of als consultant.

IT trainee Thomas moedigd aan te solliciteren voor het IT traineeship van Goodzo

Behaal o.a. deze certificeringen tijdens het IT traineeship

Sol en Roos vertellen bij de podcast Baanbrekers hoe Goodzo's IT Growth Program carrières in IT mogelijk maakt, zelfs zonder IT-achtergrond.
Luister op Spotify

Hoe ziet het sollicitatieproces eruit?

Ben jij klaar voor een nieuwe carrière in de IT? Dan is het tijd om te solliciteren. Dit is wat er gaat gebeuren als je je sollicitatie hebt verstuurd.

01

Telefonisch gesprek

Heb je gesolliciteerd? Dan checken wij je CV en motivatie. Als er een match is bellen we je binnen twee werkdagen op. Op basis van het telefonisch gesprek nodigen we je uit voor een online kennismakingsgesprek.

02

Kennismaking

Tijdens het online kennismakingsgesprekwillen we jou beter leren kennen. Bovendien krijg je van ons meer te weten over het Goodzo IT Growth Program. Tot slot nemen we je mee in de voorbereiding van de assessment dag en bespreken we wat je van de dag kan verwachten.

03

Assessmentdag

Deze dag staat helemaal in het teken van jou. Aan de hand van een groepsopdracht, capaciteitentests, en persoonlijke gesprekken kijken we waar jouw kracht ligt. Op deze manier vormen we een compleet beeld: wij van jou, en jij van ons.

04

Contract­aanbieding

Als jij aan het eind van de assessmentdag net zo enthousiast bent als wij, bieden we je direct een vast contract aan. Je nieuwe carrière in de IT kan beginnen.

Veelgestelde vragen over het IT Growth Program

Hoe is de werksfeer bij Goodzo?
hoe-is-de-werksfeer-bij-goodzo

Wij zijn een informeel en professioneel bedrijf, vol gedreven en ambitieuze mensen. We werken samen, we vieren de successen en houden heel erg van nieuwe ideeën en eigen initiatieven.

Krijg ik betaald tijdens het IT Traineeship en het IT Growth Program?
krijg-ik-betaald-tijdens-het-it-traineeship-en-het-it-growth-program

Ja, je krijgt gewoon salaris uitgekeerd. Met de certificaten die je haalt en ervaring die je op doet, groeit je salaris mee. Hier hebben we een heel systeem voor. Het 'Career Development Systeem' zoals we die noemen. Wel zo fijn.

In de Deep Dive werk je tweeëndertig uur bij onze partner en heb je een vaste trainingsdag bij ons op kantoor. Ook voor deze dagen in het programma krijg je gewoon betaald.

Wat voor mensen werken bij Goodzo?
wat-voor-mensen-werken-bij-goodzo

Goodzo is een community waar we hard werken en ervan houden om successen te vieren en weekenden lekker in te luiden. We hebben een open sfeer, waar iedereen (bijna) alles tegen elkaar kan zeggen.

Ontdek hier de ervaringsverhalen van onze IT'ers.

Hoe is de werk/leer verhouding?
hoe-is-de-werk-leer-verhouding

In het IT Traineeship werk je veertig uur per week en het leren doe je voornamelijk in je eigen tijd. Dat kost ongeveer vijf tot tien uur per week. Deze verhouding verandert in de Deep Dive.

Wat voor begeleiding kan ik verwachten?
wat-voor-begeleiding-kan-ik-verwachten

Bij Goodzo heb je je eigen persoonlijke Career Manager. Zij begeleiden jouw ontwikkeling naar IT Consultant. Dit aan de hand van een jaarlijkse GROW-cyclus. Ook word je deel van een community van ervaren collega's die je graag verder helpen.

Ontdek hier de ervaringsverhalen van onze IT'ers of lees hier het verhaal van Diede, Career Manager bij Goodzo.

Hoe ziet het werk in het IT Growth Program eruit?
hoe-ziet-het-werk-in-het-it-growth-program-eruit

Dit varieert per fase en project. Je werkt meestal in periodes van 6-12 maanden aan een project bij een partner van Goodzo. In die periode leer je de processen, methoden en systemen kennen. Elke ervaring neem je weer mee naar een volgende uitdaging. Op de assessment dag vertellen wij jou hier meer over.

Op welke locatie(s) ga ik straks werken?
op-welke-locatie-s-ga-ik-straks-werken

Wij hebben partners verspreid door de hele randstad. Bij het vinden van een juist project houden we altijd rekening met je reistijd en of de uitdaging die bij jouw past.

Hoelang duren de fases van het IT Growth Program?
hoelang-duren-de-fases-van-het-it-growth-program

Fase 1 - IT Traineeship: duurt één tot anderhalf jaar, afhankelijk van hoe snel jij je ontwikkelt. Fase 2 - Deep Dive: duurt één tot anderhalf jaar, afhankelijk van hoe snel jij je ontwikkelt. Fase 3 - Next: minimaal 2 jaar ben je als Senior Consultant aan het werk. Ook in deze fase blijf je je door ontwikkelen aan de hand van een ontwikkel traject op maat.

Hoe verloopt het sollicitatieproces?
hoe-verloopt-het-sollicitatieproces

We bellen je eerst voor een korte kennismaking. Zodra het goed klikt, nodigen we je uit voor een assessmentdag. Onze assessment dagen zijn bedoeld om je uitgebreide informatie te geven over ons IT Growth Program. Daarnaast bepalen we of jij een goede match bent voor het bedrijf, en verwachten hierbij ook hetzelfde van jou. Dit doen we met capaciteitstesten, groepsopdrachten en persoonlijke gesprekken. Na afloop van deze dag kunnen we je een vast contract aanbieden.

Do you also offer this traineeship in English?
do-you-also-offer-this-traineeship-in-english

No. Our IT Growth Program is only given in Dutch at the moment.

Sluiten
Solliciteer nu

Wat fijn dat je bij ons wil solliciteren. Vul hier je gegevens in en vertel ons waarom jij denkt dat we een goede match zijn. Dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op.

Dit is een verplicht veld
Dit is een verplicht veld
Dit is een verplicht veld
Dit is een verplicht veld

We gebruiken jouw e-mailadres alleen om contact met je op te nemen over je sollicitatie.

Dit is een verplicht veld
TipTip

Bij je contract hoort ook een lease-auto. Onze opdrachtgevers zitten verspreid door een groot deel van Nederland.

TipTip

Even checken: Goede beheersing van het Nederlands is belangrijk voor ons IT-traineeship, omdat alle trainingen en klantcontacten in het Nederlands zijn. Kun jij vlot en duidelijk communiceren in het Nederlands? Top! Bevestig dat hier. Zo weten we zeker dat je helemaal klaar bent om te starten!

TipTip

Het gaat hier om werkervaring, in alle mogelijke functies.

LinkedIn
of
of
Dit is een verplicht veld
Dit is een verplicht veld

Gebruik maximaal 4000 leestekens.

Dit is een verplicht veld
Bedankt, we hebben je inzending ontvangen!
Er ging iets mis tijdens het verzenden van het formulier. Probeer het opnieuw.